當(dāng)前位置：
大洼區(qū)十八屆人大三次會(huì)議建議：第02號(hào)--《關(guān)于適當(dāng)提高社工薪酬待遇的建議》的答復(fù)
金錦哲代表：
您在區(qū)第十八屆人民代表大會(huì)第三次會(huì)議上提出的《關(guān)于適當(dāng)提高社工薪酬待遇的建議》我局已收悉，區(qū)政府及區(qū)人社局高度重視，現(xiàn)具體答復(fù)如下：
一、目前我區(qū)實(shí)行社工薪酬的實(shí)際情況
目前，我區(qū)實(shí)行社工及薪酬是根據(jù)盤委辦發(fā)〔2016〕11號(hào)文件規(guī)定的條件和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的，社區(qū)工作者的薪酬體系分為正職、副職和工作人員三個(gè)薪酬系列。社區(qū)工作者的薪酬待遇由基本工資、績(jī)效工資兩部分組成，其中基本工資占80%，績(jī)效工資占20%。并根據(jù)《盤錦市社區(qū)工作者崗位等級(jí)薪酬實(shí)施辦法（試行）》規(guī)定，基本工資為年收入的80%左右，按月發(fā)放。績(jī)效工資一般為年收入的20%，經(jīng)考核后確定，按年發(fā)放。
（一）薪酬系列。大洼區(qū)社區(qū)工作者的薪酬系列分為正職、副職和工作人員三個(gè)薪酬系列。薪酬標(biāo)準(zhǔn)：書記3639元，副書記3414元，網(wǎng)格員、輔警3221元。
（二）工資組成。大洼區(qū)社區(qū)工作者的工資由基本工資和績(jī)效工資兩部分組成。其中：基本工資占總額的80%，按月發(fā)放；績(jī)效工資占總額的20%，年底時(shí)根據(jù)考核結(jié)果按比例兌現(xiàn)工資。
二、辦理意見
（一）開展調(diào)研。對(duì)全區(qū)社工工資水平同其他縣區(qū)社工水平進(jìn)行調(diào)研。
（二）提出意見。區(qū)人社局就社工人員薪酬增長(zhǎng)問題，向上級(jí)相關(guān)部門進(jìn)行建議，爭(zhēng)取建立社工人員的薪酬增長(zhǎng)機(jī)制，逐步提高社工人員的薪酬待遇。
盤錦市大洼區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
